Senior Manager Engineering

Goudsmit Magnetics, opgericht in 1959 en gevestigd in Waalre, ontwikkelt, produceert en levert hoogwaardige magneetcomponenten en -systemen voor uiteenlopende industrieën. Met meer dan 60 jaar ervaring heeft het bedrijf een solide reputatie opgebouwd als specialist in magnetische oplossingen. Goudsmit richt zich op innovatie en kwaliteit, waarbij het klanten helpt hun productieprocessen efficiënter, veiliger en duurzamer te maken. De producten van Goudsmit omvatten onder andere permanente magneten, elektromagneten, magnetische separatoren en systemen die metalen uit grondstoffen of productstromen filteren. Deze oplossingen worden toegepast in sectoren zoals de voedingsindustrie, recycling en maakindustrie. Het bedrijf biedt zowel standaardproducten als maatwerkoplossingen, met een sterke focus op technische innovatie en klantgerichtheid. Met ongeveer 160 medewerkers, verdeeld over zes vestigingen en een wereldwijd netwerk van distributiepartners, bedient Goudsmit klanten over de hele wereld. Het bedrijf heeft miljoenen magneetsystemen geproduceerd en speelt een toonaangevende rol in het optimaliseren van productieprocessen binnen diverse industrieën. 

Om de ingezette nieuwe strategie kracht bij te zetten is de positie van Senior Manager Engineering vacant geworden.


Apply now

The job

Als Senior Manager Engineering ben je verantwoordelijk voor het aansturen en ontwikkelen van een multidisciplinair team, bestaande uit Engineering, Consultancy en New Product Introduction (NPI) dat technische oplossingen ontwerpt, ontwikkelt en implementeert voor zowel interne als externe klanten. Je leidt de afdelingen Engineering en Consultancy en je zorgt ervoor dat de teams hoogwaardige technische ondersteuning bieden aan klanten, naadloze introducties van nieuwe producten realiseren en innovatieve ontwerpen ontwikkelen die voldoen aan de behoefte van de markt en klanten. Daarnaast ben jij verantwoordelijk voor het projectteam NPI. Je werkt nauw samen met andere afdelingen, zoals Sales, Marketing & Product Management, Productie, Supply Chain Management, Production Engineering en Service, om klantgerichte oplossingen te leveren die bijdragen aan de groei van het bedrijf. Als Senior Manager rapporteer je aan de Director Operations.

De belangrijkste taken en verantwoordelijkheden zijn:
 

• Mede opstellen van de lange termijnvisie voor het bedrijfsbeleid met betrekking tot productontwikkeling;
• Verantwoordelijk voor de ontwikkeling en implementatie van de strategische visie en strategisch plan op het gebied van technologieontwikkeling, doelstellingen en KPI’s voor de afdelingen Engineering, Consultancy en NPI;
• Verantwoordelijk voor de tactische en operationele activiteiten van de teams en het behalen van de gestelde targets zoals opgesteld in de jaarlijkse plannen;
• Beheren, coördineren, optimaliseren, uitdragen en borgen van de interne processen en werkmethoden in procedures binnen de afdelingen Engineering, Consultancy en NPI, om kwaliteit, efficiëntie en innovatie te bevorderen;
• Beheren van het ontwerp- en engineeringsproces zodanig dat nieuwe ontwerpen voldoen aan de gedefinieerde ontwerprichtlijnen (technische specificaties, wettelijke vereisten, service, standaarden en maakbaarheid) en klantverwachtingen;
• Binnen planning en gebudgetteerde uren ontwerpen en construeren van systemen/machines die voldoen aan markt- en klantspecificaties en kosten efficiënt geproduceerd kunnen worden;
• Biedt technische consultancy aan interne en externe klanten en fungeert als aanspreekpunt voor complexe technische vraagstukken;
• Zorgdragen voor een duidelijke afstemming tussen de engineering- en productontwikkelingsteams en andere afdelingen;
• Werkt nauw samen met Productmanagers om technologische trends te identificeren en te integreren in de productstrategie;
• Werkt nauw samen met Marketing & Productmanagement, productie en supply chain om ervoor te zorgen dat nieuwe producten tijdig en kosten efficiënt geïntroduceerd worden;
• Het bouwen en onderhouden van sterke klantrelaties om hun specifieke eisen en wensen om te zetten in effectieve technische oplossingen;
• Geeft leiding aan meerdere teams (tussen de 6 en 15 direct reports);
• Inspireert, begeleidt en coacht het team voor een optimale teamprestatie en het ontwikkelen van competenties;
• Draagt zorg voor een cultuur van samenwerking, innovatie en klantgerichtheid binnen het team;
• Verkennen van de buitenwereld, zorgen voor juiste analyses m.b.t. de impact van veranderingen en deze integreren in de bedrijfsplannen.

The candidate

Je bent een technisch én invoelend stevige manager, een verbinder. Iemand die het verschil weet te maken, de ‘hoe’ weet neer te zetten, gestructureerd, procesmatig, analytisch en pragmatisch is. Een leider die mensen weet mee te nemen en bijdraagt om de organisatie naar de volgende fase te leiden.

Verder beschik je over:

• Bachelor of Masterdiploma in een technische richting, zoals Technische Bedrijfskunde of Werktuigbouwkunde;
• Technische kennis van productontwerp, engineeringmethodieken en processen, en begrip van productie- en kwaliteitsnormen;
• Aangevuld met management- en diverse persoonlijke ontwikkeltrainingen;
• Minimaal 10 jaar relevante ervaring in aanverwante managementrollen, bij voorkeur in een internationale en technische omgeving;
• Ervaring met projectmanagement, het coördineren en beheren van projecten, inclusief NPI-projecten, van concept tot lancering;
• Aantoonbare ervaring met het verbeteren van producten en het standaardiseren van processen;
• Bewezen trackrecord in het aansturen en ontwikkelen van multidisciplinaire teams, met sterke vaardigheden in coaching en prestatiemanagement;
• In leiderschapsstijl richting gevend en resultaatgericht met een inspirerende ‘hands-on’ mentaliteit;
• Sterke strategische en analytische vaardigheden, met het vermogen om data-gedreven beslissingen te nemen die de lange termijn prestaties van de organisatie ondersteunen;
• Sterke communicatieve en interpersoonlijke vaardigheden om technische oplossingen effectief over te brengen aan klanten en stakeholders;
• Proactieve houding in het identificeren van uitdagingen, het oplossen van complexe vraagstukken en het implementeren van effectieve oplossingen;
• Goede beheersing (in woord en geschrift) van de Nederlandse en Engelse taal;
• Duits en Frans is een pré.

Offer

• Een dynamische organisatie, in ontwikkeling, waar zowel innovatie en samenwerking centraal staan;
• Een MT positie waar je als leider gaat bijdragen aan het realiseren van de strategische ambities van de organisatie;
• Een cruciale rol als schakel tussen engineering, productie en sales;
• Mogelijkheid voor het doorontwikkelen en professionaliseren van multidisciplinaire teams;
• Een open en informele sfeer, gericht op gedeeld succes, respect, betrokkenheid en persoonlijke groei;
• Uitstekend salaris en bijbehorende arbeidsvoorwaarden.

Apply for this job

Berg & Partners begeleidt exclusief de sollicitatieprocedure. Indien je interesse is gewekt verzoeken wij je je kandidatuur kenbaar te maken door via "direct solliciteren" te klikken en je gegevens achterlaten. Je sollicitatie wordt uiteraard strikt vertrouwelijk behandeld. Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Nicole Teuwissen, telefoonnummer +31(0)6-15050266.

Apply now

Back